Il y a un peu moins d'une semaine, après les affaires sur la culture toxique d'Ubisoft, sur les hauts placés qui ont abusé de leur pouvoir et sur les RH qui ont laissé faire (voir cet article pour plus de détails), tout semble se passer comme prévu pour Ubisoft puisque la multiplication des actualités liées à l'Ubisoft Forward du week-end dernier et celles postées dans la semaine permettent de noyer les informations liées aux affaires plus sombres... Du coup, avant de relayer bêtement la nouvelle vidéo sur Assassin's Creed Valhalla, nous tenions à refaire un point sur ce sujet parce que nous n'oublions pas...
Parce que le STJV, le Syndicat des travailleurs et travailleuses du jeu vidéo, a publié un communiqué qui semble faire peu de bruit. Pourtant, celui-ci souligne que les mesures mises en place par Yves Guillemot en réaction aux accusations (et non dès que les premières victimes se sont fait connaître) laissent planer un doute sur leur légitimité. Voici la fin du communiqué pour vous aider à mieux comprendre leur point de vue :
Extrait du communiqué du STJV
Comités, cellules d’écoute, et autres protocole de témoignages ralentissent les procédures, fatiguent les personnes victimes de prédations et au final participent à leur silenciation et au “mur des RH” si décrié par nombre de victimes. En l’état, les dispositifs mis en place ne semblent pas garantir la sécurité des employé.es pour des raisons déjà maintes fois évoquées : comment demander aux personnes victimes de harcèlement ou d’agression de témoigner auprès des personnes qui ont potentiellement elles-mêmes participé à protéger des prédateurs ?
Les sections syndicales Solidaires Informatique et du STJV appellent les employé.es du groupe Ubisoft à privilégier le contact avec les représentants du personnel (CSE / syndicats) pour se faire accompagner dans leurs démarches.
Ceci étant dit, nous vous laissons apprécier, si vous le souhaitez, le trailer sur Le Destin d’Eivor, personnage principal d'Assassin's Creed Valhalla.